Dorte Frandsen

Operation excellence Manager Bring Cargo AS

Branche:Spediteur

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1. Glauben Sie an Ihre Fachkompetenz – und nutzen Sie Ihre Stimme. Die Logistikbranche ist schnelllebig und oft komplex, und Frauen bringen wertvolle Fähigkeiten in den Bereichen Strukturierung, Kommunikation und Problemlösung mit. Zögern Sie nicht, Ihre Meinung zu sagen, Annahmen zu hinterfragen und zu Ihrem fachlichen Urteilsvermögen zu stehen.
2. Bauen Sie starke Beziehungen auf – Ihr Netzwerk ist Ihre Stärke. Diese Branche basiert auf Vertrauen. Investieren Sie in Beziehungen quer durch Betrieb, Vertrieb, zu Kunden und Partnern. Je besser Sie vernetzt sind, desto mehr Einfluss und Chancen gewinnen Sie.
3. Nehmen Sie Ihren Platz ein – und entschuldigen Sie sich nicht dafür. Ob Sie ein Projekt koordinieren, eine Besprechung leiten oder eine Versandkrise bewältigen: Nehmen Sie Ihre Rolle selbstbewusst wahr. Sie müssen sich nicht zurücknehmen, damit sich andere wohlfühlen.
4. Bleiben Sie neugierig – die Logistik entwickelt sich jeden Tag weiter. Technologie, Nachhaltigkeit, Kundenerwartungen – alles verändert sich. Lerne weiter, stelle Fragen und hinterfrage „die Art und Weise, wie wir es schon immer gemacht haben“.
5. Unterstütze andere Frauen. Teile dein Wissen. Empfehle sie weiter. Öffne Türen. Die Logistik wird stärker, wenn wir uns gegenseitig fördern.
6. Sei authentisch – dein Führungsstil ist ein Vorteil. Du musst die Führungsweise anderer nicht nachahmen. Empathie, Struktur und Präzision sind Stärken im operativen Geschäft.
7. Setze dir hohe Ziele. Frauen gehören an den Planungstisch, in die Einsatzzentralen und in die Führungsetage. Beschränke dich nicht auf Rollen, in denen du andere Frauen gesehen hast – schaffe dir die Rolle, die du dir wünschst.