Yasmina Rauber
Coach y formadora certificada por el ICI de Ginebra y el IIN de Nueva York, y coach transformacional por LMI YAS Coaching
Con más de 25 años de experiencia en el sector comercial y del transporte marítimo, donde ha ocupado cargos hasta el nivel directivo, Yasmina posee un profundo conocimiento de lo que se necesita para impulsar un cambio positivo como mujer en el ámbito laboral. Habiendo vivido en ciudades tan diversas como Ginebra, Nueva York, Río de Janeiro, Tel Aviv y Bruselas, ha sabido afrontar con destreza numerosas transiciones a lo largo de su carrera. Desde sus inicios como empleada hasta su cargo de directora general y, posteriormente, de directora ejecutiva, ha liderado con éxito el lanzamiento de varias nuevas iniciativas.
A lo largo de su carrera, ha participado activamente en el sector del comercio y el transporte marítimo a través de diversas organizaciones. Fue presidenta de WISTA Suiza de 2013 a 2019, formó parte de la junta directiva de la STSA (ahora Suisse Négoce) y actualmente ocupa el cargo de secretaria general de la ZCA (Zug Commodity Association).
Además, es coach certificada en negocios y liderazgo, así como coach de vida y transformación. El programa «Women in Leadership» de Yasmina se centra en dar un paso adelante, hacer oír tu voz y avanzar en tu carrera profesional. Combina habilidades de liderazgo con una mentalidad adecuada, adaptadas tanto a particulares como a clientes corporativos.
Programa de sesiones del evento de 2026
Non-promotable work keeps organizations running but too often, it keeps women stuck. From note-taking to behind-the-scenes coordination, these low-visibility tasks quietly drain time, energy, and advancement opportunities.
This session invites a powerful shift. You’ll learn to recognize what truly moves your career forward, set clear boundaries without guilt, and step into more strategic, visible contributions. We’ll also explore how leaders can create more equitable team dynamics, where responsibility is shared, and talent is fully seen.
You’ll leave with practical language, mindset shifts, and a renewed sense of ownership over your time, your value, and your next level.
Miércoles, 17 de junio 11:00 - 11:45 Sala «Mujeres en el transporte de carga general»
Non-promotable work keeps organizations running but too often, it keeps women stuck. From note-taking to behind-the-scenes coordination, these low-visibility tasks quietly drain time, energy, and advancement opportunities.
This session invites a powerful shift. You’ll learn to recognize what truly moves your career forward, set clear boundaries without guilt, and step into more strategic, visible contributions. We’ll also explore how leaders can create more equitable team dynamics, where responsibility is shared, and talent is fully seen.
You’ll leave with practical language, mindset shifts, and a renewed sense of ownership over your time, your value, and your next level.
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