Dorte Frandsen

Operation excellence Manager Bring Cargo AS

Sector: Transitario

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1. Cree en tu experiencia y haz oír tu voz. El sector de la logística es dinámico y, a menudo, complejo, y las mujeres aportan valiosas habilidades de organización, comunicación y resolución de problemas. No dudes en expresarte, cuestionar las suposiciones y defender tu criterio profesional.
2. Establece relaciones sólidas: tu red de contactos es tu fuerza. Este sector se basa en la confianza. Invierte en relaciones con los equipos de operaciones, ventas, clientes y socios. Cuanto más conectada estés, más influencia y oportunidades obtendrás.
3. Asume tu espacio — y no te disculpes por ello. Ya sea coordinando un proyecto, dirigiendo una reunión o gestionando una crisis de envío, asume tu papel con confianza. No tienes que hacerte pequeña para que los demás se sientan cómodos.
4. Mantén la curiosidad — la logística evoluciona cada día. La tecnología, la sostenibilidad, las expectativas de los clientes… todo está cambiando. Sigue aprendiendo, haz preguntas y cuestiona «la forma en que siempre lo hemos hecho».
5. Apoya a otras mujeres. Comparte conocimientos. Recómendalas. Ábreles puertas. La logística se fortalece cuando nos apoyamos unas a otras.
6. Sé auténtica: tu estilo de liderazgo es una ventaja. No tienes que imitar la forma de liderar de nadie más. La empatía, la estructura y la precisión son puntos fuertes en las operaciones.
7. Apunta alto. Las mujeres tienen cabida en las mesas de planificación, en las salas de operaciones y en las decisiones ejecutivas. No te limites a los puestos en los que has visto a otras mujeres: crea el puesto que tú quieras.